園區(qū)動態(tài)

（一）企業(yè)孵化

定期開展入園項目評審會，擇優(yōu)選擇一批市場前景好的創(chuàng)業(yè)項目入駐創(chuàng)業(yè)園。孵化期一般為1—3年，根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況確定具體孵化時間。

（二）項目對接

定期開展項目對接和宣傳推介活動，幫助青年人才和入駐企業(yè)在產(chǎn)業(yè)鏈延鏈、補(bǔ)鏈、強(qiáng)鏈中找到更多項目合作伙伴，幫助其健康穩(wěn)步發(fā)展。

（三）融資支持

為創(chuàng)業(yè)園青年人才和入駐企業(yè)提供延邊州返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)專項貸款等金融產(chǎn)品。同時，定期開展創(chuàng)業(yè)大賽、項目路演等活動，積極提供融資對接服務(wù)。

（四）政策解讀

定期邀請有關(guān)單位圍繞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策進(jìn)行針對性解讀，使青年人才和入駐企業(yè)第一時間了解、掌握各類優(yōu)惠政策。

（五）創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

結(jié)合實際需求，有針對性定期開展多種類型、不同內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)講堂、創(chuàng)業(yè)沙龍、創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練營等培訓(xùn)活動，有效提升創(chuàng)業(yè)能力和水平。

（六）人才引進(jìn)

通過舉辦和參與大學(xué)生崗位實習(xí)（見習(xí)）、大學(xué)生招聘會等活動，幫助入駐企業(yè)和青年人才實現(xiàn)雙向?qū)樱峁┍憬葜艿降木蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。

（一）入住條件

1. 初創(chuàng)個人、團(tuán)隊或在延邊州內(nèi)注冊成立的企業(yè)，均可申請入駐，入駐后需將企業(yè)注冊或遷移至園區(qū)；

2. 企業(yè)擁有良好的信用評級，企業(yè)青年員工占比達(dá)到60%，有足夠的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力，有明確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方向和構(gòu)思，或已有具體創(chuàng)業(yè)項目；

3. 在孵企業(yè)開發(fā)的項目（產(chǎn)品），知識產(chǎn)權(quán)界定清晰，無糾紛。從事研發(fā)、生產(chǎn)的主營項目（產(chǎn)品），應(yīng)符合全州產(chǎn)業(yè)發(fā)展導(dǎo)向；

4. 企業(yè)創(chuàng)業(yè)項目方向為科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)意、電子商務(wù)或符合延邊州產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向的項目；

5. 企業(yè)具備一定項目啟動資金和獨立承擔(dān)風(fēng)險的能力。團(tuán)隊具有開拓創(chuàng)新精神，對技術(shù)、市場、經(jīng)營和管理有一定駕馭能力；

6. 大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊主要管理者或技術(shù)帶頭人，由其本人擔(dān)任，有團(tuán)的基層組織的企業(yè)優(yōu)先入園；

7. 自愿接受創(chuàng)業(yè)園的相關(guān)管理制度，并遵守執(zhí)行。

（二）入住流程

1. 提交申請。申請人向延邊青年創(chuàng)業(yè)園管理委員會辦公室提交《延邊青年創(chuàng)業(yè)園企業(yè)入駐申請表》；

2. 項目評審。申請人提交項目計劃書和企業(yè)介紹、企業(yè)負(fù)責(zé)人簡歷、身份證復(fù)印件、營業(yè)執(zhí)照等材料，由延邊青年創(chuàng)業(yè)園管理委員會辦公室進(jìn)行項目評審；

3. 資質(zhì)審查。延邊青年創(chuàng)業(yè)園管理委員會辦公室接受申請材料并初核后，對申請團(tuán)隊或企業(yè)進(jìn)行評估、審定（含征信情況），對符合條件的批準(zhǔn)入園；

4. 簽訂協(xié)議。經(jīng)批準(zhǔn)入駐的企業(yè)，延邊青年創(chuàng)業(yè)園管理委員會辦公室與企業(yè)簽訂《延邊青年創(chuàng)業(yè)園入園孵化協(xié)議》，完成入駐。